Biuro Prasowe
Auchan Retail Polska

Firma Auchan Polska od lat aktywnie angażująca się w działania na rzecz integracji społecznej i równości ogłasza utworzenie 200 dodatkowych miejsc pracy przeznaczonych  dla osób z orzeczeniem o niepełnosprawności. To wyraz społecznej odpowiedzialności biznesu sieci oraz jej zaangażowania w budowanie jeszcze bardziej otwartego i różnorodnego środowiska pracy. 

Śledząc zmiany na rynku pracy, ale także przemiany społeczne – zarówno w Polsce, jak i na świecie – dostrzegamy, jak ważne jest otwieranie się na grupy, które wciąż zbyt często spotykają się z dyskryminacją, uprzedzeniami czy stereotypowym postrzeganiem. Dlatego zdecydowaliśmy się właśnie teraz uruchomić 200 nowych miejsc pracy przeznaczonych dla osób z niepełnosprawnościami – mówi Arkadiusz Mika, dyrektor HR Auchan Polska.

W polityce zatrudnienia Auchan stawia na wartości takie jak otwartość, równość i różnorodność, realizując m.in. trwający od 2022 r. program Różnorodność w Auchan. Obecnie sieć zatrudnia kilkaset osób z niepełnosprawnościami. 

Firma rozumie wyzwania, z jakimi osoby z niepełnosprawnościami mierzą się w miejscu pracy. W czerwcu ubiegłego roku powołano Rzecznika ds. Osób z Niepełnosprawnościami, którego misją jest tworzenie przyjaznego środowiska zawodowego – w duchu otwartości, równości i poszanowania różnorodności. 

Zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami to dla nas coś więcej niż wypełnianie obowiązków wynikających z odpowiedzialności społecznej. To szansa na wzbogacenie zespołu o ludzi z różnorodnym doświadczeniem, wiedzą i spojrzeniem, co przekłada się na większą siłę i innowacyjność całej organizacji – podsumowuje Arkadiusz Mika.

Auchan Polska aktywnie działa na rzecz wsparcia osób z niepełnosprawnościami na wielu płaszczyznach. Sieć współpracuje ze szkołami specjalnymi i placówkami integracyjnymi, prowadzi warsztaty z doradztwa zawodowego oraz edukuje pracowników w zakresie inkluzji. Jednym z widocznych rezultatów tych działań jest stworzone przez pracowników logo różnorodności – symbol wartości, które budują wewnętrzną kulturę firmy.

Firma na co dzień dba o komfort i potrzeby zatrudnionych pracowników z niepełnosprawnościami. Regularnie przeprowadzane są ankiety badające ich poziom satysfakcji i oczekiwania. W sklepach Auchan funkcjonują także godziny ciszy, podczas których eliminowane są źródła hałasu i ograniczane natężenie światła, by zapewnić osobom wrażliwym spokojne zakupy w sprzyjających warunkach a pracownikom z nadwrażliwością sensoryczną komfortowe warunki pracy.

Działania Auchan Polska kierowane są do osób z niepełnosprawnościami, ich rodzin, organizacji wspierających integrację zawodową, którzy razem z firmą mogą wspierać ideę otwartego i równego rynku pracy.

Rusza cykl webinarów dla branży transportowej. Firma Auchan Polska realizuje kolejny etap programu „Partnerzy w dekarbonizacji 2030”, którego celem jest zaangażowanie dostawców w działania na rzecz wspólnej dekarbonizacji łańcucha wartości, tworzenie niskoemisyjnej oferty produktowej oraz budowanie odpowiedzialnych relacji z partnerami. Inicjatywa zapewnia dostęp do wiedzy eksperckiej oraz narzędzi, które umożliwiają skuteczne ograniczanie śladu węglowego. W ramach trzeciej transzy programu, w maju br. zainaugurowano cykl webinarów dla firm transportowych. 

Po zdobyciu prestiżowych 3 gwiazdek Lean & Green, Auchan podejmuje kolejne kroki w kierunku redukcji emisji CO₂ w transporcie i logistyce. Organizowane przez nas wydarzenie skierowane jest do naszych partnerów biznesowych z sektora TSL, ponieważ transport stanowi kluczowy obszar w procesie dekarbonizacji – z jednej strony umożliwia efektywną dystrybucję towarów, z drugiej zaś oferuje znaczny potencjał do wdrażania innowacyjnych rozwiązań proekologicznych. W odpowiedzi na te wyzwania przygotowaliśmy serię spotkań online, podczas których zaproszeni eksperci i partnerzy dzielą się doświadczeniami, prezentują dobre praktyki rynkowe oraz narzędzia wspomagające optymalizację procesów logistycznych i redukcję emisji. Wierzymy, że poprzez współpracę z naszymi partnerami jesteśmy w stanie realizować ambitne cele środowiskowe i biznesowe. Dlatego tak ważne jest dzielenie się wiedzą oraz wspólne wypracowywanie rozwiązań służących zrównoważonemu rozwojowi – podkreśla Magdalena Bobko, dyrektor CSR Auchan Polska.

Cykl webinarów zainaugurowano 14 maja br. W trakcie pierwszego spotkania ekspert Grupy UNIMOT przedstawił znaczenie paliw alternatywnych jako elementu wspierającego rozwój flot przyjaznych środowisku. Uczestnicy mieli także sposobność poznania dobrych praktyk w zakresie zrównoważonego transportu oraz działań edukacyjnych i społecznych realizowanych przez Carlsberg Polska na rzecz odpowiedzialnej logistyki.

Kolejny webinar odbył się 21 maja. Eksperci ECR Polska przybliżyli zmiany legislacyjne związane z dekarbonizacją transportu oraz omówili zalety wynikające z obliczania i monitorowania emisji CO₂. Zaprezentowali również narzędzia wspierające przewoźników w realizacji tych celów. Z kolei firma Euro-Pegaz skupiła się na praktycznym wdrażaniu zasad zrównoważonego rozwoju z punktu widzenia przedsiębiorstwa transportowego.

Trzecie spotkanie zaplanowano na 28 maja. Reprezentanci PepsiCo opowiedzą o współpracy z Auchan oraz pokażą, jak w praktyce sprawdzają się pojazdy niskoemisyjne i jak efektywnie zarządzać ich flotą. Natomiast EcoVadis wyjaśni, dlaczego ich ocena może być ważnym i przemyślanym krokiem w kierunku bardziej odpowiedzialnego prowadzenia biznesu.

Program „Partnerzy w dekarbonizacji 2030” realizowany jest przez Auchan Polska od 2023 r. i podzielona został na 3 etapy, w perspektywie roku 2030 i osiągnięcia przyjętego przez Auchan celu w zakresie dekarbonizacji. 

W pierwszym etapie programu, wyselekcjonowano priorytetowe kategorie produktowe o najwyższym wpływie na emisję CO2, odpowiadające za blisko 40% śladu węglowego. Do ponad 200 dostawców sieci wysłana została ankieta klimatyczna. W kolejnym roku projektu został rozszerzony do 15 kategorii produktów i ponad 300 dostawców. Do końca roku 2026 do programu zaproszeni zostaną wszyscy dostawcy Auchan w Polsce.

W latach 2027-2030 kluczowe będzie upewnienie się, że wszyscy dostawcy sukcesywnie rozwijają ofertę niskoemisyjną. Osiągnięcia w zakresie dekarbonizacji mierzone będą corocznie przez cały okres trwania projektu z wykorzystaniem specjalnego narzędzia do śledzenia emisji CO2. ostępów, podkreślenie osiąganych sukcesów i dzielenie się najlepszymi praktykami.

Ważnym założeniem projektu „Partnerzy w dekarbonizacji 2030” jest stałe zaangażowanie uczestników programu i aktywna, bieżąca współpraca, dzielenie się pomysłami, bieżącymi celami i planami klimatycznymi, a także odpowiednimi wskaźnikami emisji produktów. 

Auchan Polska, świętując 29 lecie obecności na polskim rynku, organizuje ogólnopolską akcję dobroczynną na rzecz ponad 20 lokalnych fundacji i stowarzyszeń non-profit. W jej ramach, pod hasłem „Małe gesty wielki wpływ”, mikrodatki przekazane przez klientów sklepów Auchan przeznaczone zostaną na pomoc potrzebującym dzieciom, osobom z niepełnosprawnościami oraz hospicjom. Projekt realizowany we współpracy z Fundacją Donateo potrwa do 14 czerwca 2025 r.

Od blisko 30 lat jesteśmy obecni na polskim rynku – i właśnie teraz świętujemy nasze urodziny. Przez cały ten czas konsekwentnie skupiamy się na tym, co dla nas najważniejsze: na ludziach, ich potrzebach i realnym wspieraniu lokalnych społeczności. Kampania „Małe gesty, wielki wpływ” doskonale oddaje ten kierunek. Jest wyjątkowa, bo pozwala nam pomagać dokładnie tam, gdzie jesteśmy – w najbliższym otoczeniu każdego ze sklepów. To wsparcie trafia do organizacji wskazanych przez naszych pracowników, którzy najlepiej znają potrzeby swojego regionu. Taka forma działania sprawia, że realnie odpowiadamy na lokalne wyzwania. Nie byłoby to jednak możliwe bez naszego partnera – Fundacji Donateo oraz bez naszych klientów. To dzięki ich otwartości i gotowości do pomagania możemy przekuwać drobne gesty w konkretne zmiany. Właśnie w tym tkwi siła tej kampanii – w połączeniu ogólnopolskiego zasięgu z głębokim lokalnym zaangażowaniem. I to jest coś, co od lat budujemy wspólnie – mówi Magdalena Bobko, dyrektor CSR Auchan Polska.

Akcja „Małe gesty wielki wpływ” to już druga wspólna inicjatywa Auchan Polska i Fundacji Donateo na rzecz lokalnych organizacji non-profit. Przed dwoma laty dzięki hojności klientów Auchan zebrano 524 289 PLN. 

Poprzednia akcja na rzecz organizacji lokalnych była niezaprzeczalnie sukcesem i w wielu przypadkach ważnym wsparciem na rzecz mniejszych, lokalnych organizacji pomocowych. Dzięki takim inicjatywom widzimy, że klienci Auchan podchodzą bardzo ochoczo do wspierania także bardzo lokalnych organizacji, które mijają być może “po sąsiedzku” w drodze do sklepu. Jesteśmy bardzo zadowoleni, że wracamy po raz drugi z taką dobroczynną ofertą do ludzi, którzy lubią mieć wpływ na najbliższe otoczenie – mówi Anna Płatek, Członkini Zarządu Fundacji Donateo.

Organizacje, które zostaną beneficjentami zbiórki wybrali pracownicy sklepów sieci. W tym roku są to m.in.: Stowarzyszenie SOS Wioski Dziecięce, Fundacja Hospicyjna im. Ks. Dutkiewicza w Gdańsku, Stowarzyszenie Przyjaciół Dzieci Specjalnej Troski "Arkadia", Specjalny Ośrodek Szkolno-wychowawczy w Piasecznie i Zwycięzców Olimpiad Specjalnych, Krajowe Towarzystwo Autyzmu w Bielsku-Białej oraz wiele innych działających w całej Polsce na rzecz potrzebujących dzieci, osób chorych i z niepełnosprawnościami. 

Sieć Auchan wspiera działania charytatywne z wykorzystaniem technologii Donateo offline, umożliwiającej przekazanie mikrodatku podczas bezgotówkowej płatności za zakupy w sklepach stacjonarnych sieci od blisko trzech lat. 

Do tej pory klienci Auchan w wygodny i bezpieczny sposób mogli przekazać środki na rzecz Banków Żywności, Komitetu Ochrony Praw Dziecka, Fundacji Unaweza czy Fundacji Happy Kids.